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集团公司召开“创新工作室”建设暨四季度工会重点工作推进会 【 发表时间:2020-11-02 浏览次数:1715打印
 

为扎实推进工会经济技术工作,深刻剖析第三季度工会工作存在的薄弱环节,有针对性地部署下一阶段的主要任务,10月29日,集团工会召开“创新工作室”建设暨四季度重点工作推进会,集团公司工会主席王文鹏出席会议并讲话。会议由工会副主席许丽主持。

会上王海胜、李金分别作“创新工作室”经验交流;第一工程公司、物资分公司汇报“创新工作室”推进情况并对其进行授牌;通报“五小六化”竞赛活动进展情况并对优秀成果进行表彰。

●机电工程公司专家王海胜分享交流“创新工作室”创建经验

●党委宣传部副部长李金分享交流“融媒体创新工作室”创建经验

●第一工程公司副书记、工会主席武生文汇报“创新工作室”推进情况

●物资分公司书记、工会主席吴宏燕汇报“创新工作室”推进情况

▲为“刘彬机械设备创新工作室” “武生文施工技术创新工作室”授牌

▲第三工程公司任升学获“五小六化”竞赛

一等奖

▲山西五岳建设工程有限公司高三虎、第十工程公司魏彦斌获“五小六化”竞赛二等奖

▲山西五岳建设工程有限公司高三虎、第一工程公司姚衡、第十工程公司崔少华获 “五小六化”竞赛三等奖

会议简要总结三季度工作,对四季度工作进行具体安排。并就工会干部业务考试、同业务竞赛、心理健康辅导活动、工会经费缴纳等十二个方面的工作作重点部署。

王文鹏在总结讲话中对三季度各单位工会工作给予充分肯定,并对下一阶段重点工作提出要求。一要做实“决战四季度,决胜十三五”专项劳动竞赛。充分发挥工会组织在专项劳动竞赛中的作用,紧紧抓住四季度黄金季节,全力冲刺年度目标任务。二要全力维护好职工权益。切实做好下半年职工代表职工权益专项巡视,着力解决职工普遍反映的难点热点。积极动员职工参与群众性安全监督,维护职工生命安全。三要持续推进“职工创新工作室”建设。要在发挥好已有“创新工作室”作用基础上,开展各级“创新工作室”创建活动,真正使“创新工作室”成为助力公司发展的品牌。四要做好年度工作总结和“十四五”工作规划。全面梳理盘点,对照年初安排,做好各单位“办实事项目”消项工作,一项一项抓落实。要在强化职工政治引领、劳动竞赛、建功立业、员工关爱和工会自身建设等方面研究探索,做好工会五年规划,推动工会工作创新发展。五要全面提升工会干部履职能力建设。工会干部须不断更新工作理念和方法,强化创新改革与自我突破意识,主动融合时代发展要求,进一步彰显工会的价值和作用。

基层工会主席、集团工会全体人员共40余人参加会议。


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